Parinții pot lucra part-time cu 4 ore/zi și primesc 50% din indemnizația de creștere, în timp ce bunicii beneficiază de concediu pentru creșterea nepoților.
Sursa poza si informatii: bizbrasov.ro
Guvernul Bolojan a propus recent măsuri menite să sprijine părinții în echilibrarea vieții profesionale cu responsabilitățile familiale. Printre acestea se numără posibilitatea ca părinții să revină mai devreme la serviciu, lucrând part-time, și să beneficieze în continuare de o parte din indemnizația de creștere a copilului. De asemenea, se discută despre acordarea concediului de creștere a copilului și bunicilor, recunoscând astfel rolul lor esențial în îngrijirea celor mici.
Părinții pot opta pentru program part-time și păstrarea unei părți din indemnizație
Pentru a încuraja întoarcerea mai rapidă a părinților pe piața muncii, Guvernul propune ca aceștia să poată lucra part-time, cu un program de maximum 4 ore pe zi, și să primească 50% din indemnizația de creștere a copilului. Această măsură vizează stimularea inserției profesionale și asigurarea unui echilibru între viața profesională și responsabilitățile parentale.
Bunicii ar putea beneficia de concediu de creștere a nepotului
În plus, se discută posibilitatea ca bunicii angajați să poată beneficia de concediu de creștere a copilului în locul părinților. Această inițiativă recunoaște importanța rolului activ al bunicilor în viața copilului și în susținerea echilibrului familial.
Alte măsuri de sprijin pentru familii
Guvernul Bolojan a inclus în programul de guvernare și alte măsuri destinate familiilor cu trei sau mai mulți copii, precum subvenții pentru angajatori și prime pentru mamele active pe piața muncii. Aceste inițiative au scopul de a sprijini familiile și de a încuraja creșterea natalității.
Aceste propuneri sunt încă în faza de discuție și urmează să fie detaliate și implementate în perioada următoare. Părinții și familiile sunt încurajați să urmărească evoluția acestor măsuri și să se informeze despre eventualele modificări legislative care le pot afecta.